三一重工项目

2017年5月，三一重工项目部成立，是天胜人力第一个劳务承包项目部，由此开启了天胜的外包业务模式。三一重工项目部通过专人驻厂服务、简化工作流程，完善服务措施等手段，迅速提升了服务管理水平，并在三一重工打开局面，至今已成为娄底中兴液压件有限公司、娄底中源新材材料有限公司的长期战略合作伙伴。 随着三一重工的发展，我公司人员由最开始的30几人剧增到1000多人，合作项目也从最初的劳务派遣转至业务外包，业务量剧增。至...

金源物流项目

金源物流项目部成立于2018年，承接了娄底金源物流业务外包项目，主要从事货物装卸、开瓶等外包服务工作。天胜通过专业的人员管理以及规范化的操作流程，简化客户的用工程序减少人员管理的成本。有效降低企业的用工风险、提升企业管理效率让客户从繁琐的事务性工作中解脱出来，将精力投入到更有价值的核心业务中。此项目运作团队配备情况：驻厂管理团队4人；作业团队198人。

薪酬税务优化项目

娄底某大型企业因业务发展需求，2019年天胜人力资源有限公司与其合作了薪酬税务优化项目，应用专业的云计算平台，为其提供准确、高效、安全的薪酬服务，使企业人员告别低效的重复劳动，减少企业成本的同时，员工收入增加，满意度与工作效率都得到了提高。

招聘外包

我公司以效果为导向的专属定制服务，一切以服务效果及客户满意度为前提，开展招聘五个流程外包服务、委托招聘服务，2018-2020年，我公司为合作客户成功招聘中高层人才300余人，专业技术人才2000余人，并通过重复、长期职位的开发与操作，累积更多同类人才资源，快速实现人岗匹配，降低单个企业使用人才资源的成本，提高招聘效率